Précarité

Ci-dessous, les derniers articles publiés sur le thème de la précarité.

Outil utile : les fiches précarités de la Fédération sur éducation (fiches synthétiques reprenant textes, infos et conseils)





Articles publiés dans cette rubrique

dimanche 23 novembre 2014
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Mobilisations contre la précarité : développons les luttes pour la reconnaissance des métiers, l’amélioration des conditions de travail, la titularisation sans condition !

Communiqué de la fédération SUD éducation du 23 novembre 2014

Le 25 novembre, les AVS-AESH seront en grève dans plusieurs villes et départements pour protester contre leurs conditions de travail, leurs salaires de misère et le mépris dont ils font l’objet de la part de l’administration. Les annonces du ministère sur la reconnaissance du métier d’accompagnant-e des élèves en situation de handicap étaient de la poudre aux yeux. Seul un nombre très restreint d’AVS est CDIsé, à temps partiel. Pour les autres, il leur faudra d’abord 6 ans de CDD, et tous les personnels (...)  >> Lire la suite...
jeudi 21 novembre 2013
mis à jour vendredi 28 novembre 2014

Fiches Précarité - Novembre 2013, mise à jour septembre 2014

Fiches synthétiques reprenant textes, infos et conseils

Fiche n° 1 - Contrat Unique d’Insertion CUI-CAE dans la Fonction Publique exerçant des missions d’auxiliaire de vie scolaire (AVS) ou d’aide administrative Fiche n° 2 - Contractuel-le enseignant-e en CDD ou CDI dans le 1er et le 2nd degré Fiche n° 3 - Contractuel-le dans les collectivités territoriales exerçant des fonctions d’agent d’entretien général et technique, de restauration ou d’accueil en collège ou en lycée Fiche n°4 - Assistant-e d’éducation (AED) exerçant des fonctions de "surveillance et (...)  >> Lire la suite...
vendredi 30 mars 2012
mis à jour samedi 14 avril 2012

Enquête sur la précarisation dans l’Éducation Nationale

L’ APEN (Association contre la Précarité dans l’Éducation Nationale) met en place une enquête intéressante auprès des acteurs de l’École afin de connaître leur vision de l’évolution de l’Éducation Nationale. C’est le moment de vous exprimer sur la manière dont vous vivez ces changements. L’enquête restera en ligne jusqu’au 20 avril . Vos réponses resteront anonymes. Les données recueillies seront analysées par l’APEN, avec l’aide de sociologues, afin de donner le reflet le plus précis de la situation dans (...)  >> Lire la suite...
vendredi 30 septembre 2011

Des droits pour les précaires de l’éducation nationale

Il s'agit de la brochure de SUD éducation qui fait le point sur les droits des personnels précaires de l'éducation nationale, actualisée en juin 2011. À diffuser sans modération !  >> Lire la suite...
jeudi 22 avril 2010
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Intersyndicale non titulaires

Ci dessous trois documents adoptés par presque toutes les fédérations de l’éducation.  >> Lire la suite...
dimanche 21 février 2010
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Contrat Unique d’Insertion (CUI-CAE dans la Fonction Publique)

Le CUI est la nouvelle mouture des contrats aidés visant à mettre en place le RSA (Revenu social Garanti). Il remplace les CAE et CAV du 1er janvier 2010 (2011 pour les DOM et les COM) y compris pour un renouvellement. Le principe est toujours le même, faire prendre en charge par la collectivité publique (via les revenus minima, les aides et autres exonérations) l’essentiel des salaires, ce qui permet au patronat et à l’État d’avoir une main-d’œuvre bon marché. Ainsi, pour tous ces contrats, (...)  >> Lire la suite...
jeudi 4 février 2010
mis à jour vendredi 5 février 2010

Livret d’accueil AED

Assistants d’éducation ce qu’il faut savoir de vos statuts et de vos droits

Sommaire 1. Missions 2. Recrutement 3. Service, rémunération 4. Formation 5. Autorisations d’absence 6. Concours internes 7. Protection sociale 8. Validation des acquis 9. Sanctions disciplinaires 10. Représentation et droit syndical 11. AVS-i En pièce jointe vous trouverez le livret d’accueil AED réalisé par le syndicat Sud Education 72.  >> Lire la suite...
samedi 28 mars 2009
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Brochure « Lutter contre la précarité »

Texte voté au Congrès de Clermont-Ferrand - mai 2006

Sommaire Introduction Comment lutter contre la précarité ? page 8 Que faire sur son lieu de travail ? page 10 Précaires, vous avez des droits syndicaux encart résumé du décret 82-447 sur les droits syndicaux Les contrats page 14 Contractuel-le-s de droit public page 22 CDD public et allocation de perte d’emploi page 24 Chômage. page 27 le CDI dans la fonction publique page 29 Assistant-e-s d’éducation. page 32 Assistant-e-s (...)  >> Lire la suite...
jeudi 12 juin 2008
mis à jour vendredi 10 avril 2015

En fin de Contrat d’Avenir

Si vous êtes sans emploi, quels sont vos droits ?

Une fiche élaborée par Solidaires Précaires et Chômeurs, sur les droits en fin de Contrat d’Avenir.  >> Lire la suite...
mercredi 23 janvier 2008

Numéro spécial "Emplois vie scolaire"

Journal de Sud Education Calvados

vendredi 7 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Contre le CTU et pour l’amélioration des droits des chômeurs et précaires

Communiqué pour la manifestation du 8 décembre

Le gouvernement est en train de preparer une reecriture du Code du travail qui aboutira a un demantelement des principales dispositions protectrices des salaries. Parallelement se deroule une negociation sur la reforme du marche du travail et sur l’assurance-chomage entre le patronat et les 5 centrales syndicales CGT, CFDT, CFTC, CGC, FO. Celle-ci comporte pour TOUS les salaries, les chomeurs, les etudiants et les jeunes futurs entrants sur le marche du travail des attaques d’une gravite sans (...)  >> Lire la suite...
vendredi 7 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

CAV et CAE de l’Education nationale : Non au rattrapage des vacances scolaires !

Un tract d’AC 54

L’Education Nationale doit respecter les dispositions du Livre 2 du Code du Travail pour les personnels recrutés sous contrats de droit privé L’article L.223-15 stipule que « lorsque le maintien en activité d’un établissement n’est pas assuré pendant un nombre de jours dépassant la durée fixée pour la durée des congés légaux annuels, l’employeur est tenu pour chacun des jours ouvrables de fermeture excédant cette durée, de verser à son personnel une indemnité qui ne peut être inférieure à l’indemnité (...)  >> Lire la suite...
vendredi 7 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Informations sur les négociations en cours sur le contrat de travail

Elles doivent aboutir fin décembre ! Soyons prêts !

Où en est la négociation sur le contrat de travail unique ? Dès le 23 octobre 2006, quatre organisations syndicales (la CGT ayant d’entrée de jeu réduit sa participation à un rôle d’observateur) et trois organisations patronales se sont mis d’accord sur la sécurisation des parcours professionnels, le contrat de travail et la remise à plat de l’Assurance-chômage. Pour plus d’informations sur le CTU, voir l’article dans le journal fédéral de la rentrée 2007. La CFDT a pris une part prépondérante à la (...)  >> Lire la suite...
vendredi 7 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Lettre pour demander la prime de retour à l’emploi

A Directeur/trice de la CAF A, le A directeur/trice des Assedic Madame, Monsieur, Depuis ler septembre j’ai repris une activité salariée comme emploi de vie scolaire pour une durée de ____________ à l’école de ________________. J’ai en effet signé le ________________ un contrat CAE / CAV. Cela fait maintenant quatre mois que je travaille plus de 78 heures par mois comme en attestent mes bulletins de salaire ci-joint. Aussi, à ce titre (les contrats CAV /CAE (...)  >> Lire la suite...
jeudi 6 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Commission vie scolaire

Les AED et les non titulaires de droit public ont des droits !

C’est le centre d’action sociale de la Manche qui le dit ! Les AED ont droit aux prestations d’action sociale au même titre que les agents titulaires, les agents non titulaires liés à l’Etat pour une durée d’au moins six mois, affirme la circulaire du 23 juillet 2007 relative aux prestations d’action sociale ministérielles individuelles et qui annule et remplace les précédentes circulaires. L’information est d’importance quand on connaît la précarisation croissante et les difficultés des personnels. (...)  >> Lire la suite...
jeudi 6 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

La Guyane et ses précaires

Protocole de négociations entre le Recteur de l’Académie de la Guyane, l’intersyndicale et le Collectif des enseignants non-titulaires de la Guyane.  >> Lire la suite...
jeudi 6 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Pétition du Collectif « antiprécaires 34 » des CAV et CAE de l’Hérault :

antiprecaires34@no-log.org

CAE/CAV : Quel avenir au terme de 2 ans de contrat ? Nous, personnels recrutés pour l’aide administrative aux écoles, l’accompagnement des élèves en situation de handicap, la vie scolaire des écoles et établissements du second degré, refusons le sort qui nous est réservé au terme de nos contrats. Certains contrats d’accompagnement à l’emploi arrivent à échéance dès maintenant et tous les contrats d’avenir le 30 juin 2008. Nous appelons l’ensemble de la population à nous soutenir dans notre combat, pour la (...)  >> Lire la suite...
jeudi 6 décembre 2007
mis à jour vendredi 10 avril 2015

Pétition Personnels Précaires non-enseignants

Des dizaines de milliers de personnes en contrat précaire s’investissent dans les établissements scolaires auprès des enseignants et tracent les contours de nouveaux métiers indispensables. Leurs points communs : des salaires indignes, aucune formation qualifiante et rémunérée, pas d’embauche… Dans les écoles, collèges ou lycées, des personnels non-enseignants travaillent pour effectuer une multitude de tâches : gestion d’une BCD, aide au CDI, maintenance informatique, aide individuelle aux handicapés, (...)  >> Lire la suite...
mardi 16 octobre 2007
mis à jour jeudi 22 janvier 2009

Guide CAV

Guide relatif au Contrat d’Avenir (CAV).  >> Lire la suite...
mardi 16 octobre 2007
mis à jour jeudi 22 janvier 2009

Guide CAE

Guide relatif au Contrat d’Accompagnement dans l’Emploi (CAE).  >> Lire la suite...

Sur le Web